LVI-asentajan CV: malli, esimerkit ja pätevyydet näkyviin

LVI-urakoitsijan työnjohtaja lukee hakemuspinoa harvoin rauhassa. Hän etsii kolmea asiaa: mitä olet asentanut, minkälaisissa kohteissa ja mitkä kortit sinulla on voimassa. Jos nämä eivät löydy ansioluettelon ensimmäiseltä sivulta, hakemus ehtii olla auki vain sen hetken, joka kuluu sivun silmäilyyn.

Paikoista ei ole pulaa. Duunitorin LVI-asentajasivulla oli 13.9.2026 auki 144 työpaikkaa, joista 59 oli julkaistu viikon sisällä. Työmarkkinatorin ammattitietosivun mukaan alan mediaaniansio on 3 700 euroa kuukaudessa, yksityisellä sektorilla 3 710 euroa ja julkisella 3 561 euroa. Kysymys ei siis ole siitä, onko töitä. Kysymys on siitä, päätyykö hakemuksesi siihen pinoon, josta soitetaan.

Mitä LVI-työnantaja etsii ansioluettelosta

Talotekniikassa nimike "LVI-asentaja" kattaa hyvin erilaisia arkia. Työmarkkinatorin ammattikuvauksen mukaan asentaja asentaa, korjaa ja huoltaa rakennusten lämpö-, vesi- ja ilmastointijärjestelmiä, ja työpaikkoja on urakointiyrityksissä, kiinteistöhuollossa, kunnilla, vesilaitoksilla ja teollisuudessa. Sama nimike tarkoittaa siis eri yrityksissä eri asioita, ja juuri siksi lukija haluaa tarkennuksen heti.

Neljä asiaa kannattaa saada näkyviin ensimmäiselle sivulle:

• Asennusalueet. Käyttövesi ja viemäri, lämmitys, ilmanvaihto, jäähdytys, sprinkleri, kaukolämpö.
• Kohdetyypit. Uudiskohde, linjasaneeraus, omakotitalo, teollisuuslaitos, sairaala, myymälä.
• Itsenäisyyden aste. Asennatko työselityksen ja piirustusten mukaan itsenäisesti vai toisen asentajan ohjauksessa.
• Voimassa olevat kortit. Työturvallisuuskortti, tulityökortti, vesityökortti, kylmäalan pätevyys, ajokortti.

Kaikki muu on näiden tukea. Harrastukset ja "olen tunnollinen ja oma-aloitteinen" eivät kerro työnjohtajalle mitään, mitä hän ei jo oletaisi.

Osaamistiivistelmä: kolme riviä, jotka ratkaisevat

Ansioluettelon ensimmäinen kappale päättää, luetaanko loput. Tyypillinen versio menee näin:

Olen kokenut ja motivoitunut LVI-asentaja. Olen tarkka, luotettava ja opin nopeasti uutta. Haen uusia haasteita talotekniikan parista.

Tuossa ei ole yhtään tietoa. Vertaa samaan tilaan kirjoitettuun versioon, jossa konkretia on mukana:

LVI-asentaja, 7 vuotta putkiasennusta urakointiliikkeessä. Käyttövesi-, viemäri- ja lämmitysasennukset työselityksen ja piirustusten mukaan itsenäisesti, viimeiset kolme vuotta pääosin linjasaneerauksissa Helsingissä ja Espoossa. Komposiitti-, kupari- ja muoviputkiliitokset, puristusliitostekniikka. Työturvallisuus-, tulityö- ja vesityökortti voimassa.

Toinen versio vastaa työnjohtajan kaikkiin kysymyksiin ennen kuin hän ehtii esittää niitä. Kirjoita se omilla luvuillasi ja omilla kohteillasi, älä kopioi tätä sellaisenaan.

Kortit ja pätevyydet omaksi osioksi

Tämä on LVI-asentajan ansioluettelon tärkein yksittäinen ero moneen muuhun ammattiin. Tee erillinen osio otsikolla Kortit ja pätevyydet ja merkitse jokaiseen voimassaolo, koska työnantaja joutuu muuten kysymään sen erikseen:

• Työturvallisuuskortti. Työturvallisuuskeskuksen ylläpitämässä korttijärjestelmässä kortti on voimassa viisi vuotta suorituksesta, minkä jälkeen se uusitaan.
• Tulityökortti. Suomen Pelastusalan Keskusjärjestön hallinnoima tulityökortti on niin ikään voimassa viisi vuotta. Juotostöitä tekevältä sitä kysytään käytännössä aina.
• Vesityökortti. Talousvesihygieeninen osaaminen osoitetaan osaamistestillä, jonka suorittaneelle myönnetään vesityökortti. Testiä ylläpiti aiemmin Valvira ja 1.1.2026 alkaen Lupa- ja valvontavirasto, testi tehdään sähköisesti OSTI-järjestelmässä ja kortti on näiden ohjeiden mukaan voimassa viisi vuotta.
• Kylmäalan pätevyys. Tukesin ohjeen mukaan F-kaasuasetuksen liitteen I mukaisia aineita sisältäviä laitteita asentavalla, huoltavalla tai käytöstä poistavalla henkilöllä on oltava riittävä pätevyys. Pätevyydet rekisteröidään Tukesin kylmäalan pätevyysrekisteriin, joka on julkinen. Kirjoita siis pätevyysluokkasi näkyviin täsmälleen oikein, sillä rekrytoija voi tarkistaa sen rekisteristä.
• Ajokortti ja lisäkortit. B-kortti on huoltopuolella lähes vaatimus. Henkilönostimen käyttökoulutus, työnaikaisen sähkötyöturvallisuuden koulutus ja trukkikortti kannattaa listata, jos ne ovat voimassa.

Yksi ajankohtainen yksityiskohta kannattaa tarkistaa omalta kohdaltaan. Tukes tiedotti, että vanhan F-kaasuasetuksen mukaisen tutkinnon tai pätevyyskokeen perusteella haettava pätevyyshakemus oli jätettävä kesäkuun 2026 loppuun mennessä ja että sen jälkeen saapuneisiin hakemuksiin annetaan kielteinen päätös. Jos pätevyytesi ei näy rekisterissä, älä kirjoita sitä ansioluetteloon pätevyytenä, vaan mainitse suorittamasi tutkinto tai koe sellaisena kuin se on.

Kirjoita työehtosopimuksen kielellä

Tässä on kohta, jonka moni asentaja ohittaa. Talotekniikka-alan LVI-toimialan voimassa olevassa työehtosopimuksessa, jonka ovat solmineet LVI-Tekniset Urakoitsijat LVI-TU ry ja Rakennusliitto ry, palkka muodostuu palkkaryhmän mukaisesta perustuntipalkasta ja henkilökohtaisesta palkanosasta. Palkkaryhmä määritellään vertaamalla työntekijän osaamista sopimuksen vaativuusryhmittelyteksteihin. Sopimus toteaa suoraan, että tarkemman määrittelyn yhteydessä "työntekijän tulee esittää sellainen aikaisempi työhistoriansa, jolla voi olla vaikutusta määrittelyä tehtäessä".

Ansioluettelosi ja työtodistuksesi ovat juuri se työhistoria. Kannattaa siis kirjoittaa ne samoilla sanoilla, joita sopimus käyttää. Putkipuolen ryhmittely menee saman sopimuksen mukaan pääpiirteissään näin: ryhmässä 1 tehtävä koostuu toisen ohjauksessa tehtävistä LVV-asennuksista, ryhmässä 2 työselityksen ja piirustusten mukaan tehtävistä LVV-asennuksista tai kunnossapitotehtävistä, ryhmässä 3 mukaan tulevat erikoisputkistoasennukset ja ryhmässä 4 vaihtelevien kohteiden kuten sairaaloiden, laboratorioiden ja teollisuuslaitosten kokonaisuuksien itsenäinen osaaminen.

Sopimuksen perustuntipalkat 1.6.2026 tai lähinnä sen jälkeen alkavan palkanmaksukauden alusta ovat ryhmässä S 13,00 euroa tunnilta, ryhmässä 1 15,66 euroa, ryhmässä 2 18,52 euroa, ryhmässä 3 19,48 euroa ja ryhmässä 4 20,55 euroa. Näiden päälle maksetaan aina henkilökohtainen palkanosa. Saman sopimuksen taulukossa ero ryhmän 1 ja ryhmän 3 välillä on 3,82 euroa tunnissa, ja kun kuukausipalkka lasketaan sopimuksen tapaan perustuntipalkan ja luvun 175 tulona, ero on noin 670 euroa kuukaudessa. Se on hyvä syy kirjoittaa erikoisputkistot ja itsenäiset asennukset näkyviin sen sijaan, että tyytyisi riviin "putkiasennustyöt".

Sama sopimus toteaa myös, että ammattitutkinnon suorittaneen ammattitaito rinnastetaan palkkaryhmän 3 vaativuusluokitukseen ja erikoisammattitutkinnon suorittaneen palkkaryhmän 4 vaativuusluokitukseen. Jos sinulla on talotekniikan ammattitutkinto, se kuuluu ansioluettelon ensimmäiselle sivulle, ei alaosaan koulutusten sekaan. Palkkatoiveen muotoilusta kerromme tarkemmin mediaanipalkkaa ja TES-palkkapyyntöä käsittelevässä artikkelissa.

Työkokemus: rivit, jotka kertovat jotain

Työmarkkinatorin ohje ansioluettelon täyttämiseen tiivistyy kolmeen asiaan: kerro osaamisesta konkreettisesti, valitse vain se, mikä tukee haettavaa tehtävää, ja pidä rakenne selkeänä uusimmasta vanhimpaan. Käytännössä se tarkoittaa, että jokainen työkokemusrivi kertoo mitä teit, missä kohteessa ja millä laajuudella.

Kolme esimerkkiä. Ensin tyypillinen rivi, sitten sama asia kerrottuna niin, että siitä on hyötyä.

Rivi "putkiasennustyöt" muuttuu tällaiseksi:

Linjasaneeraukset 1950-luvun kerrostaloissa, keskimäärin 30 huoneiston kohteet. Käyttövesi- ja viemärilinjat, huoneistokohtaiset vesimittarit, kylpyhuoneiden vesikalusteet. Asennukset työselityksen ja piirustusten mukaan itsenäisesti.

Rivi "huoltotyöt" muuttuu tällaiseksi:

Kiinteistöjen LVI-huolto 60 taloyhtiön sopimuskannassa. Lämmönjakokeskusten säädöt ja vikakorjaukset, kiertovesipumppujen vaihdot, viemärien avaukset, päivystysvuorot noin joka neljäs viikko.

Rivi "uudiskohteet" muuttuu tällaiseksi:

Uudisrakennuskohteet omakotitaloista kolmikerroksisiin liikerakennuksiin. Lämmitysverkostot, vesijohdot ja viemäröinti, maalämpöjärjestelmien putkityöt, painekokeet ja luovutusdokumentaatio.

Huomaa, että jokaisessa esimerkissä on määrä tai kohdetyyppi. Se on ainoa tapa, jolla lukija voi arvioida, vastaako kokemuksesi hänen kohdettaan.

Jos kokemusta on vasta vähän

Alalle tulevan ei kannata yrittää peittää lyhyttä työhistoriaa. Työehtosopimus kertoo aika suoraan, mistä lähdetään liikkeelle: ammatillisesta peruskoulutuksesta valmistuneet, oppisopimussuhteeseen tulevat ja 18 vuotta täyttäneet ilman alan ammattikoulutusta olevat sijoitetaan työhön tullessaan sisääntuloryhmään S, ja perehdytys on järjestettävä niin, että palkkaryhmän 1 edellyttämä osaaminen saavutetaan perustutkinnon suorittaneilla 12 kuukauden ja ilman ammattikoulutusta olevilla 24 kuukauden kuluessa. Talotekniikan perustutkinnon näyttötutkintona suorittaneet sijoitetaan saman sopimuksen mukaan suoraan palkkaryhmään 1.

Käytännössä tämä tarkoittaa, että työnantaja odottaa sinun kertovan, kuinka pitkällä olet. Kirjoita siis näkyviin työssäoppimisjaksot oppilaitoksen nimellä ja kohteella, kesätyöt urakointiliikkeessä ja se, mitä olet päässyt tekemään itse ja mitä toisen ohjauksessa. Yksi rivi tyyliin "työssäoppiminen 6 kk, käyttövesi- ja viemäriasennukset uudiskohteessa, asentajan ohjauksessa" kertoo enemmän kuin kokonainen kappale motivaatiosta. Jos työhistoriaa ei vielä ole juuri lainkaan, käy läpi ohjeemme ensimmäisen CV:n kirjoittamiseen ilman työkokemusta.

Koulutus, pituus ja ulkoasu

LVI-asentajaksi opiskellaan Työmarkkinatorin mukaan suorittamalla talotekniikan perustutkinto, jonka laajuus on 180 osaamispistettä ja kesto yleensä kaksi tai kolme vuotta. Putkiasennuksen osaamisala on yksi tutkinnon suuntautumisvaihtoehdoista ilmanvaihdon, kylmäalan ja peltityön rinnalla. Merkitse tutkinto, osaamisala, oppilaitos ja valmistumisvuosi. Jos olet yhä opiskelemassa tai oppisopimuksessa, kirjoita arvioitu valmistumisaika näkyviin.

Ansioluettelon pituudeksi riittää yksi sivu, ja kaksi on perusteltua vasta pitkän työhistorian jälkeen. Duunitorin ansioluettelo-ohjeen mukaan valokuva on vapaaehtoinen, ikää ja siviilisäätyä ei kirjoiteta ansioluetteloon ja suosittelijoilta pyydetään lupa ennen kuin heidän yhteystietonsa laitetaan paperille. Henkilötunnusta ei kirjoiteta koskaan. Lähetä tiedosto PDF-muodossa, ellei ilmoituksessa pyydetä jotain muuta.

Nimeä tiedosto järkevästi, esimerkiksi Matti-Virtanen-CV-LVI-asentaja.pdf. Työnjohtajan sähköpostissa on kasapäin tiedostoja nimeltä cv.pdf, eikä yksikään niistä erotu.

Mistä paikat löytyvät

Duunitori ja Oikotie kattavat suuren osan urakointiliikkeiden ilmoituksista, Työmarkkinatori kokoaa julkisen haun paikat ja Kuntarekryn kautta haetaan kuntien ja kaupunkien kiinteistöpuolen tehtäviin. Iso osa asentajista päätyy kuitenkin taloon suoralla yhteydenotolla tai henkilöstöpalveluyrityksen kautta, ja Duunitorin LVI-ilmoituksissa näkyy syyskuussa 2026 sekä urakointiliikkeitä että vuokratyötä välittäviä yrityksiä. Kannattaa lähettää sama räätälöity ansioluettelo myös suoraan alueesi urakoitsijoille, vaikka avointa paikkaa ei juuri nyt olisi haussa.

Jos haet ison talotekniikkatalon kautta, hakemus menee useimmiten rekrytointijärjestelmään. Silloin ansioluettelon rakenteen pitää olla sellainen, että järjestelmä lukee sen oikein. Kokosimme sen erikseen ATS-yhteensopivan ansioluettelon ohjeeseen. Työtodistusten pyytämisestä ja suosittelijoista löydät oman ohjeensa täältä.

Tarkistuslista ennen lähettämistä

• Asennusalueet ja kohdetyypit näkyvät ensimmäisen sivun yläosassa.
• Kortit ja pätevyydet ovat omassa osiossaan voimassaoloineen.
• Kylmäalan pätevyysluokka on kirjoitettu samassa muodossa kuin se on Tukesin rekisterissä.
• Jokaisessa työkokemusrivissä on kohdetyyppi tai määrä.
• Tutkinto ja osaamisala on merkitty, samoin mahdollinen ammattitutkinto.
• Tiedosto on PDF ja nimetty omalla nimelläsi.
• Suosittelijoilta on kysytty lupa.

Kun runko on kunnossa, saman ansioluettelon muokkaaminen seuraavaan hakuun on nopeaa. Voit rakentaa pohjan Laddron editorissa ja valita ulkoasun valmiista malleista, jolloin muotoilu pysyy kasassa myös silloin, kun lisäät uuden kortin tai uuden kohteen listaan. Tärkeintä on, että työnjohtaja näkee heti ensimmäisellä silmäyksellä, osaatko sen mitä hänen kohteessaan tarvitaan.