Pourquoi choisir Sapphire ?
Sapphire inverse l'ordre habituel de l'en-tete. Au lieu de mettre votre nom en haut et les coordonnees en dessous, il commence par les informations de contact et place votre nom en dessous. C'est un petit choix structurel qui change la facon dont la page se lit. Le recruteur voit comment vous joindre avant de voir qui vous etes, ce qui peut jouer en votre faveur quand quelqu'un parcourt rapidement une pile de CV.
En dessous de l'en-tete, le contenu se divise en deux colonnes. La palette de couleurs va vers les bleus profonds, le turquoise et les tons attenues qui font corporate et compose. C'est un modele qui se lit comme senior et intentionnel.
A qui s'adresse ce modele ?
Sapphire est concu pour les directeurs, VP, managers seniors et professionnels experimentes qui veulent que leur CV ait du poids executive. Il fonctionne pour les candidatures corporate, postes de conseil d'administration et missions de consulting ou la presentation compte autant que le contenu.
Pour un feel executive avec un meilleur score ATS, Platinum offre une colonne unique a 9.0/10. Bronze propose un format executive une page si vous voulez rester concis. Et Aurum offre une mise en page executive a deux colonnes differente.
Ce que vous obtenez
- Un en-tete inverse avec coordonnees au-dessus du nom
- Un corps a deux colonnes pour du contenu structure
- 7 themes de couleurs : bleu profond, turquoise, ardoise, or et violet
- Inter comme police par defaut
- Support photo dans l'en-tete
- Support multi-pages
Compatibilite ATS
Sapphire obtient 6.0/10. Le corps a deux colonnes est le facteur principal. L'en-tete inverse peut aussi causer des problemes mineurs avec les anciens systemes ATS. Pour les candidatures en ligne, gardez une version a colonne unique en reserve. Pour les envois directs, le score n'est pas un souci.
Creez votre CV avec Sapphire sur Laddro
Commencer avec Sapphire. Remplissez vos informations, changez les couleurs et polices en temps reel, et telechargez votre PDF. Pas besoin de compte pour commencer.
