Hjúkrunarfræðingur Kynningarbréf Dæmi

Inngangur

Hjúkrunarfræðinga-kynningarbréf eiga erfitt með að skera sig úr — ekki vegna þess að umsækjendur séu ekki hæfir, heldur vegna þess að bréfin eru oft skrifuð á sömu máta og allar aðrar umsóknir. "Ég er samviskusamur og kærleiksríkur og vil hjálpa sjúklingum." Þetta þekkja ráðningarstjórar hjá Landspítala utanbókar.

Það sem virkar er að tengja reynslu við raunveruleg klínísk samhengi: hve marga sjúklinga sérð þú á vakt? Hvaða sérfræðisvið hefur þú mest reynslu af? Hefur þú forystu- eða leiðbeiningarhlutverk í teyminu?

Þetta dæmi sýnir kynningarbréf Þóru Sigurðardóttur, sem hefur sjö ára reynslu á bráðamóttöku Heilsugæslu höfuðborgarsvæðisins og sækir um starf á lyflækningadeild Landspítala.

Opnunin

Þóra opnar með tilteknum upplýsingum: "Á síðustu sjö árum hef ég unnið á bráðamóttöku Heilsugæslunnar þar sem við þjónaðum að jafnaði 85–110 sjúklingum á hverri 12 tíma vakt. Ég er með sérmenntun í blóðgjöf og breytilegum gjörmeðferðum og hef þjálfað þrjá nýja starfsmenn á síðasta ári." Þetta er opnun með þéttleika sem segir ráðningarstjóra allt sem þarf.

Ábending: Hjúkrunarfræðingar ættu að nefna deildina eða tegund þjónustunnar, meðalfjölda sjúklinga og sérhæfð hlutverk eða menntun sem þeir hafa aflað sér.

Meginmál

Þóra útskýrir hvernig reynslan á bráðamóttöku hefur gefið henni hraðvirkar ákvarðanagreiningar, þar sem hún þarf oft að meta margfalt forgangsröðun á stuttum tíma. Þetta er sérstakt gildi á lyflækningadeild þar sem fleiri en einn þjónustu-ferli ganga samhliða á hverri vakt.

Hún lýsir einnig tilviki þar sem hún greindi líffærafall-merki hjá sjúklingi fyrr en vaktarlæknirinn noti þegar hafði farið af deildinni og gerði ráðstafanir sem kusu líf sjúklingsins. Þetta er dæmi um sjálfstæða klíníska dómgreind sem ráðningarstjórar á lyflækningadeildum meta mikið.

Hún hefur einnig tekið þátt í þróun nýrrar verklagsreglu fyrir gigtarlyfjagjafir á deildinni, sem var síðar tekin upp í öllum heilsugæslustöðvum á höfuðborgarsvæðinu.

Lokunin

Þóra lokar með útskýringu á hvers vegna hún sækist eftir lyflækningadeild Landspítala sérstaklega: hún vill dýpka sérfræðiþekkingu á krabbameinsmeðferð og skimunarstofu og er meðvituð um að Landspítali er eina stofnunin á Íslandi þar sem þetta er mögulegt á þeim sviðum. Þetta er raunveruleg og skynsamleg ástæða sem sýnir langtímahugsun.

Algeng mistök

Að lýsa persónueiginleikum: "Ég er samviskusamur, nákvæmur og þolinmóður" segir ekkert sem ráðningarstjóri getur staðfest. Lýstu í staðinn tilviki þar sem þú sýndir þessa eiginleika í klínísku samhengi.

Að gleyma sérhæfingunni: Hjúkrunarfræðingar með sérhæfingu á ákveðnum sviðum ættu alltaf að nefna hana sérstaklega. Menntun í gjörgæslu, barnalækningum eða geðheilbrigðisþjónustu er tæknilegt forskot sem ráðningarstjóri leitar að.

Of langt bréf: Hjúkrunarfræðinga-umsóknir berast oft með handskrifuðum viðbótum og löngum bréfum. Haldið þig við 250–300 orð og talaðu um það sem þú gerir á vaktinni, ekki um einlæga hlutdrægni.

Ráðlegging

Landspítali hefur opinberar leiðbeiningar um umsóknir á vefsíðu sinni. Lestu þær vandlega áður en þú sendir. Ráðningarfulltrúar þar meta umsóknir sem sýna þekkingu á deildaruppbyggingu stofnunarinnar — ef þú veistu hvaða yfirhjúkrunarfræðingur er á þeirri deild sem þú sækist eftir og nefnir nafn hennar, stendur bréfið þitt strax upp úr öðrum í möppunni.