Aperçu
La conformité est un secteur en pleine croissance, porté par les exigences réglementaires dans la banque, l'assurance et les entreprises cotées. Les recruteurs recherchent des profils capables de mener des contrôles KYC, de veiller au respect de la réglementation LCB-FT et de mettre en œuvre les politiques RGPD. Pour un profil junior, la combinaison d'une formation juridique solide et d'une expérience terrain en milieu bancaire est le meilleur atout.
Ce CV est celui de Sarah, diplômée d'un Master Droit Bancaire et Financier de l'Université Paris I Panthéon-Sorbonne. Elle a effectué un stage de 6 mois chez BNP Paribas au département Compliance.
Ce qui rend ce CV efficace
Les contrôles KYC sont quantifiés. 300 dossiers KYC revus en 6 mois avec un taux de conformité atteint de 98 %. Ce volume montre une productivité élevée sur une tâche critique.
La réglementation LCB-FT est maîtrisée. L'analyse de 45 alertes de transactions suspectes et la rédaction de 8 déclarations de soupçon prouvent une compétence opérationnelle en anti-blanchiment.
Le RGPD complète le profil. La participation à un audit RGPD et la rédaction de 5 registres de traitement élargissent le spectre de compétences au delà de la conformité bancaire.
La veille réglementaire est structurée. 12 notes de veille rédigées sur les évolutions de la réglementation bancaire européenne.
Points clés à retenir
Quantifiez vos contrôles. Nombre de dossiers KYC revus, d'alertes analysées, de déclarations de soupçon rédigées. Ces volumes sont les indicateurs de votre productivité en compliance.
Nommez les réglementations maîtrisées. LCB-FT, MiFID II, RGPD, Sapin II : chaque réglementation est un domaine d'expertise. Précisez celles que vous connaissez le mieux.
Montrez votre capacité d'analyse. La compliance nécessite de croiser des informations provenant de sources multiples. Décrivez comment vous avez analysé des situations complexes.
