Aperçu
Le webdesign est au carrefour du design et du développement : chaque entreprise a besoin d'un site web convaincant et les agences belges comme Happiness, Emakina et Dogstudio recrutent des webdesigners capables de concevoir des interfaces utilisateur et de collaborer avec les développeurs.
Ce CV est celui de Tristan, diplômé Bachelor Web Design à la Haute École Albert Jacquard. Son stage chez Happiness Brussels lui a permis de créer 12 maquettes web et d'améliorer le taux de conversion d'un site e-commerce de 18 %. Le CV montre un webdesigner orienté résultats.
Ce qui rend ce CV efficace
L'amélioration du taux de conversion de 18 % est un résultat business tangible. En webdesign, les recruteurs veulent voir l'impact du design sur les métriques, pas seulement de belles maquettes.
Le design system de 85 composants Figma prouve une approche systémique du design. Les agences et startups cherchent des webdesigners capables de créer des systèmes cohérents, pas des pages isolées.
La collaboration avec 4 développeurs pour le handoff montre que Tristan comprend les contraintes techniques. Un webdesigner qui sait communiquer avec les devs est plus efficace.
Points clés à retenir
En webdesign, quantifiez l'impact de votre travail en taux de conversion, en taux de rebond réduit ou en score d'utilisabilité. Le design sans métriques ne convainc pas les décideurs.
Montrez votre maîtrise de Figma avec des design systems. Les composants réutilisables sont le standard de l'industrie.
Mentionnez votre capacité à collaborer avec les développeurs. Le handoff design-dev est un point de friction classique et les profils qui le maîtrisent sont valorisés.
